SISTEM INFORMASI PENILAIAN KINERJA PEGAWAI MENGGUNAKAN METODE SIMPLE ADDITIVE WEIGHTING (SAW) UNTUK MENDUKUNG EVALUASI KINERJA PADA CIMAHI TECHNO PARK (TA.3.25.025)

AHMAD SETIADI, RIZAL (2025) SISTEM INFORMASI PENILAIAN KINERJA PEGAWAI MENGGUNAKAN METODE SIMPLE ADDITIVE WEIGHTING (SAW) UNTUK MENDUKUNG EVALUASI KINERJA PADA CIMAHI TECHNO PARK (TA.3.25.025). Diploma thesis, Universitas Logistik dan Bisnis Internasional.

Full text not available from this repository.
Official URL: https://drive.google.com/file/d/1tQ1bXqCISM_oyM0Am...

Abstract

Evaluasi kinerja pegawai merupakan aspek penting dalam organisasi untuk menilai kontribusi, produktivitas, dan efektivitas kerja individu. Cimahi Techno Park sebagai Unit Pelaksana Teknis Daerah (UPTD) di bawah naungan Dinas Perdagangan, Koperasi, UKM, dan Perindustrian Kota Cimahi membutuhkan sistem evaluasi kinerja yang lebih efisien, objektif, dan terukur. Proses penilaian yang berjalan saat ini masih dilakukan secara semi manual menggunakan aplikasi seperti Microsoft Excel, sehingga berpotensi menimbulkan kesalahan, kurang efisien, serta menghambat pengambilan keputusan manajerial. Penelitian ini bertujuan untuk membangun sistem informasi penilaian kinerja pegawai menggunakan metode Simple Additive Weighting (SAW) yang dapat membantu proses evaluasi berdasarkan kriteria dan bobot yang telah ditentukan. Sistem ini juga dilengkapi dengan fitur pengelolaan data pegawai dan laporan hasil evaluasi kinerja. Metode pengembangan yang digunakan adalah Systems Development Life Cycle (SDLC) dengan pendekatan prototyping, yang memungkinkan interaksi antara pengembang dan pengguna dalam merancang dan menyempurnakan sistem. Hasil penelitian menunjukkan bahwa sistem informasi penilaian kinerja pegawai berhasil dibangun dengan menerapkan metode SAW sebagai dasar perhitungan penilaian. Sistem ini mampu memberikan informasi hasil evaluasi secara otomatis, akurat, dan terstruktur. Meskipun belum diimplementasikan secara langsung pada Cimahi Techno Park, sistem yang dibangun diharapkan dapat menjadi solusi dalam mendukung proses evaluasi kinerja pegawai secara lebih efektif dan efisien. Kata Kunci: Sistem Informasi, Penilaian Kinerja, SAW, Prototyping, Cimahi Techno Park

Item Type: Thesis (Diploma)
Subjects: T Technology > T Technology (General)
Divisions: Sekolah Vokasi > Manajemen Informatika D3
Depositing User: PKL LIMA LIMA
Date Deposited: 30 Oct 2025 02:40
Last Modified: 30 Oct 2025 02:40
URI: http://eprints.ulbi.ac.id/id/eprint/3902

Actions (login required)

View Item View Item