NUGRAHA, FAHRY PANCA (2024) PENGARUH PENILAIAN KINERJA TERHADAP MOTIVASI KERJA TENAGA KEPENDIDIKAN DI UNIVERSITAS XYZ (TA.7.24.041). Diploma thesis, Universitas Logistik dan Bisnis Internasional.
Full text not available from this repository.Abstract
ABSTRAK PENGARUH PENILAIAN KINERJA TERHADAP MOTIVASI KERJA TENAGA KEPENDIDIKAN DI UNIVERSITAS XYZ FAHRY PANCA NUGRAHA NPM: 744232006 Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis Pengaruh Penilaian Kinerja terhadap Motivasi Kerja Tenaga Kependidikan di Universitas XYZ. Motivasi kerja merupakan hal yang krusial sebagai salah satu penyusun kinerja seorang pegawai. Penilaian kinerja merupakan bagian dari rekognisi capaian pegawai. Munculnya ketidakpuasan Tenaga Kependidikan terhadap Penilaian Kinerja yang sudah dilakukan sejak tahun 2018. Secara bertahap ketidakpuasan dapat berkembang menjadi sebuah demotivasi yang menurunkan tingkat kinerja seorang pegawai. Populasi dalam penelitian ini ialah seluruh Tenaga Kependidikan yang bekerja secara aktif di Universitas XYZ sampai Mei 2024 dan pernah mengalami penilaian kinerja sebanyak 315 orang. Teknik pengambilan sampel dalam penelitian ini menggunakan rumus Slovin dengan tingkat kesalahan 10% yang berjumlah 76 orang dan menggunakan cluster sampling dengan melihat unit kerja dari Tenaga Kependidikan. Teknik pengumpulan data dalam penelitian ini menggunakan kuesioner. Teknik analisis data dalam penelitian ini menggunakan analisis statistik deskriptif dan analisis regresi linear sederhana melalui pengujian SPSS 27. Hasil penelitian ini menunjukkan bahwa Penilaian Kinerja berpengaruh secara signifikan terhadap motivasi kerja Tenaga Kependidikan Universitas XYZ. Nilai R2 sebesar 0,405 atau 40,5%. Hal ini menunjukkan bahwa Penilaian Kinerja memiliki pengaruh yang cukup kuat terhadap motivasi kerja Tenaga Kependidikan Universitas XYZ.
Item Type: | Thesis (Diploma) |
---|---|
Subjects: | H Social Sciences > HB Economic Theory H Social Sciences > HC Economic History and Conditions H Social Sciences > HF Commerce |
Divisions: | Sekolah Vokasi > Manajemen Perusahaan D4 |
Depositing User: | Unnamed user with email [email protected] |
Date Deposited: | 29 Nov 2024 03:21 |
Last Modified: | 29 Nov 2024 03:21 |
URI: | http://eprints.ulbi.ac.id/id/eprint/2876 |
Actions (login required)
View Item |